Investisseurs à impact
Soutenez l'entreprise derrière la mission.
Nous levons des fonds pour apporter Talenlio à davantage de talents, d'établissements et d'employeurs. La page investisseurs présente le problème, la portée et le modèle.
Impact socialDes carrières pour tous,
Des carrières pour tous,
pas seulement pour les mieux connectés.
Talenlio donne à chaque talent quatre agents IA pour le CV, les entretiens, les compétences et la recherche d'emploi. Financez une cohorte ou une Job Expo, ou menez un programme public, et suivez les progrès de votre cohorte dans un seul tableau de bord.
Discutons partenariat
Nous répondons sous 24 heures.
- Plus de 1,3 million de talents
- Plus de 1 700 établissements partenaires
- Plus de 1 570 employeurs partenaires
Le talent est partout.
Les opportunités, non.
Les logiciels de recrutement écartent des personnes pour un trou dans le CV, des mots-clés ou un intitulé de poste avant que quiconque ne voie ce qu'elles savent faire. Une recommandation permet de passer. Tous les talents n'en ont pas.
- des employeurs reconnaissent que des candidats qualifiés et très compétents sont écartés faute de correspondre exactement à la fiche de poste
- 88 %
- de « travailleurs cachés » aux États-Unis veulent un emploi ou plus d'heures, mais sont exclus par la façon dont les entreprises recrutent
- 27 M+
À quoi ressemble
une cohorte financée.
Vous choisissez les talents et l'établissement partenaire ou l'ONG.
Opérationnelle en deux semaines environ : chaque talent reçoit quatre agents IA sur le web et sur mobile.
En option : le Clabroom Fellowship pour les talents en ingénierie (12 semaines en ligne) et une Job Expo sur le campus.
Des rapports hebdomadaires et des données de cohorte exportables pour votre conseil ou votre rapport de subvention.
Notre partenariat avec Talenlio a nettement amélioré nos résultats d'insertion professionnelle et simplifié le recrutement, pour les candidats comme pour les recruteurs.
Neha Thakur
Coordinatrice insertion professionnelle
Un impact que vous pouvez
voir et exporter.
Les partenaires suivent les progrès à l'échelle de la cohorte dans le même tableau de bord que nos établissements utilisent chaque semaine, et les exportent pour un conseil, un financeur ou un rapport de subvention.
Tableau de bord de préparation
La progression et la préparation de votre cohorte en un coup d'œil.
Progression vers l'emploi
Voyez où en est votre cohorte sur le chemin de l'emploi.
Rapports hebdomadaires
Prêts chaque semaine, sans que personne ne les compile à la main.
Données exportables
Exportez les données pour votre conseil, vos financeurs ou un rapport de subvention.
Cinq façons
de devenir partenaire.
Chacune commence par un seul appel. Choisissez celle qui vous convient.
Subventions et fondations
Financez une cohorte que le système de recrutement laisse de côté.
Votre subvention finance une cohorte via un établissement partenaire ou une ONG. Chaque talent reçoit quatre agents IA, la cohorte peut être opérationnelle en deux semaines environ, et vous suivez ses progrès dans un tableau de bord exportable pour votre rapport de subvention. Les partenaires à but non lucratif paient 50 % de moins, si bien que la même subvention touche plus de talents.
Partenariats RSE
Financez la préparation à l'emploi de talents qui cherchent une porte d'entrée.
Financez une cohorte dans un établissement partenaire ou une ONG. Chaque talent reçoit quatre agents IA, la cohorte peut être opérationnelle en deux semaines environ, et vous recevez des données de progression à l'échelle de la cohorte pour votre rapport RSE.
- Financer une cohorte de talents
- Financer des places du Clabroom Fellowship dans des établissements partenaires
- Financer une Job Expo sur un campus
ONG et associations
Apportez quatre agents IA aux personnes que vous accompagnez.
Les associations et ONG bénéficient de 50 % de réduction sur les offres pour établissements, l'usage payant de HireOS et Job Expo quand elle est payante. Les ONG qui recrutent sur HireOS démarrent avec 1 200 $ de crédits offerts.
Programmes publics
Déployez un programme d'employabilité à grande échelle.
Pour les gouvernements et les programmes publics d'insertion. Chaque talent de votre programme reçoit quatre agents IA, vos conseillers gardent la relation, et vous suivez les progrès de toutes les cohortes dans un seul tableau de bord.
Dites-nous comment vous voulez aider.
Un seul formulaire pour tous les partenariats. Choisissez un sujet et nous vous répondrons sous 24 heures.
La suite
Du premier message à un plan que vous pouvez financer.
- Nous répondons sous 24 heures avec les prochaines étapes pour votre région, la taille de la cohorte et le calendrier.
- Nous organisons un appel pour comprendre vos objectifs et les talents que vous voulez atteindre.
- Nous construisons le partenariat ensemble, y compris la façon de rendre compte de l'impact.
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